[qode_elements_holder number_of_columns=”four_columns”][qode_elements_holder_item advanced_animations=”no”][q_team type=”info_on_hover” title_tag=”h5″ box_border=”no” show_separator=”no” icons_color=”#b08d58″ team_social_icon_1=”” team_social_icon_1_target=”_blank” team_social_icon_2=”fa-envelope” team_social_icon_2_target=”_blank” team_social_icon_3=”” team_social_icon_3_target=”_blank” team_social_icon_4=”fa-linkedin” team_social_icon_4_target=”_blank” team_social_icon_5=”” team_image=”535″ team_name=”Jan-Paul Duijndam” class=”” position_color=”#ffffff” name_color=”#ffffff” team_social_icon_1_link=”https://twitter.com/” team_social_icon_2_link=”mailto: J.duijndam@lear.team” team_social_icon_3_link=”https://instagram.com/” team_social_icon_4_link=”https://www.linkedin.com/in/janpaulduijndam/” team_position=”Adviseur Ik wil mensen het inzicht geven en leren hoe goed luisteren bijdraagt aan een nog betere samenwerking. Heel belangrijk hierbij is de bereidheid om open en eerlijk te zijn. Hierdoor krijgen mensen meer werkplezier en dit draagt bij aan een nog beter rendement. Ik vind het fantastisch als ik door mijn houding mensen kan inspireren. En ik geniet als mensen hierdoor nog beter met elkaar samen gaan werken. Door naar elkaar te luisteren, bied je ruimte aan de ander om er te zijn. Mijn motto is: “Zorg ervoor dat jij de reden bent dat men gelooft in de goedheid van de mens.””][/qode_elements_holder_item][qode_elements_holder_item advanced_animations=”no”][q_team type=”info_on_hover” title_tag=”h5″ box_border=”no” show_separator=”no” icons_color=”#b08d58″ team_social_icon_1=”” team_social_icon_1_target=”_blank” team_social_icon_2=”fa-envelope” team_social_icon_2_target=”_blank” team_social_icon_3=”” team_social_icon_3_target=”_blank” team_social_icon_4=”fa-linkedin” team_social_icon_4_target=”_blank” team_social_icon_5=”” team_image=”530″ team_name=”Wilko Ouwens” team_position=”Adviseur
Mijn drijfveer is om samen op een creatieve manier succesvolle
samenwerkingsverbanden en goede onderlinge communicatie
te bewerkstelligen.Na jaren eigenaar van een zeer succesvol
bouwkundig adviesbureau te zijn geweest, heb ik mijn aandeel
verkocht en besloten om als Huisvestings- Bedrijfsadviseur,
Mediator, en Coach voor MKB bedrijven verder te gaan.Ik
heb in deze functies geregeld conflicten door miscommunicatie
zien ontstaan en weet welke negatieve effecten dit kan hebben
op mensen en processen.Door deze ervaring weet ik dat bij het
adviseren van mensen en bedrijven er op enig moment(mijn)
goede communicatieve vaardigheden goed van pas komen.
Mijn motto is:
Als jij mij vraagt naar jou te luisteren en ik
begin met adviezen te geven, dan doe ik niet wat je vraagt.” position_color=”#ffffff” name_color=”#ffffff” team_social_icon_1_link=”https://twitter.com/” team_social_icon_2_link=”mailto: w.ouwens@lear.team” team_social_icon_3_link=”https://instagram.com/” team_social_icon_4_link=”https://www.linkedin.com/in/wilkoouwensmediator/”][/qode_elements_holder_item][qode_elements_holder_item advanced_animations=”no”][q_team type=”info_on_hover” title_tag=”h5″ box_border=”no” show_separator=”no” icons_color=”#b08d58″ team_social_icon_1=”” team_social_icon_1_target=”_blank” team_social_icon_2=”fa-envelope” team_social_icon_2_target=”_blank” team_social_icon_3=”” team_social_icon_3_target=”_blank” team_social_icon_4=”fa-linkedin” team_social_icon_4_target=”_blank” team_social_icon_5=”” team_image=”590″ team_name=”Johan Ros” team_position=”Adviseur
Ieder mens heeft een veilige ruimte nodig.
Een ondernemersplek waar je ideeën en plannen
werkelijkheid kunt maken, een werkplek veilig genoeg
om je te ontplooien en te groeien in mogelijkheden en
capaciteiten. Ik vind het mooi om een bijdrage te leveren
aan het vinden van de goede plek, die past en bijdraagt
aan je plannen en mogelijkheden. Een mooie locatie,
passende ruimte, goede koopsom, een veilig contract,
geen problemen met buren… Ieder mens heeft een veilige
ruimte nodig. Een relationele ruimte waarbinnen echt
even naar je geluisterd wordt. Waar je kunt benoemen en
uitleggen wat je echt bedoelt, wat je drijft of dwarszit.
Een plek en tijd waar naar je oplossingen geluisterd wordt.
Als vastgoed-mediator en anker in “t Goede Gesprek” kan
ik die veilige ruimte creëren. Of het nu gaat om verschil
van inzicht met je verhuurder, vastgelopen onderhandelingen,
het regelen van een erfenis, een gesprek met je buren, aan
tafel met je hele afdeling, de veilige ruimte om te horen en
gehoord te worden kan gemaakt worden. Het kunnen bieden
van “veilige ruimten” is mijn belangrijkste drijfveer om binnen
Lear samen te werken met Jan-Paul en Wilko.” position_color=”#ffffff” name_color=”#ffffff” team_social_icon_1_link=”https://twitter.com/” team_social_icon_2_link=”mailto: J.ros@lear.team” team_social_icon_3_link=”https://instagram.com/” team_social_icon_4_link=”https://www.linkedin.com/in/johanros/”][/qode_elements_holder_item][/qode_elements_holder]